为了进一步推动我系就业工作，帮助同学们适应当前的就业形势，转变就业观念，增强择业意识。我系于 4 月 21 日晚上 6:30在善学楼101开展了“现代企业招聘与面试”的讲座，本次讲座由学工办 王丹霞 老师主持，红旭集团人力资源主 管陈志武 先生担任主讲人，大一、大二、大三百余名学生参加。
讲座开始，红旭集团人力资源主 管陈志武 先生为同学们简要地讲解了面试的程序，分别概括了“初试、复试和终试”的主要考核内容。随后， 陈志武 先生说明了此次课程的三个目标：一、了解企业与面试是如何开展的；二、明白企业对人才的划分与界定；三、知道如何修炼出一个更好的自己。同时也为我们介绍了招聘的渠道：校园招聘、职业中介机构、现场招聘会、内部推荐等等。紧接着， 陈志武 先生讲述了对人才的界定，其中包括对应聘者的最高标准、基本标准、最低标准以及衡量领导者、管理者和操作者的第一标准。接着， 陈志武 先生对面试时可能遇到的问题作了总结。 陈志武 先生将自己所研究的五行万胜心法分享给了同学们。最后， 陈 先生寄语在场的同学们要“为天地立心，为生命立命，为往圣断绝学，为万世开太平”，赢得了学子们的阵阵掌声。
此次讲座为我系学子们就业做了前景分析和职业规划，提高了同学们对企业招聘与面试的认识，为同学们将来进入企业打下了良好的基础。
